نظم صندوق المئوية برنامجين تدريبين, أحدهما خاص بالرجال " كيف تبدأ مشروعك الصغير "، والثاني للسيدات " كيف تبدين عملك الصغير من المنزل", ضمن دورات معهد الأكاديمية العالمية لرواد الأعمال المتخصصة في تدريب وتطوير رواد الأعمال من أصحاب الفكر والإبداع والراغبين في التميز وتحقيق النجاح في مجال ريادة الأعمال ولتطوير المواهب الشابة في قطاع المشاريع الصغيرة والمتوسطة, وإعداد جيل متميز من رجال وسيدات أعمال المستقبل.

وأعرب مدير عام صندوق المئوية الدكتور عبدالعزيز المطيري عن شكره للجهات الداعمة لبرامجه التي تسهم في دعم رواد الأعمال وفتح قنوات المعرفة لنقل الخبرات في عالم ريادة الأعمال والمشاريع الابتكارية والإبداعية التي تنمي اقتصاديات المعرفة في المجتمع, للإسهام في نشر ثقافة العمل الحر وتوجيه الشباب للبدء في مشاريعهم ليكونوا مستقلين مادياً, مشيراً إلى أن البرنامج التدريبي ( كيف تبدأ مشروعك الصغير ) يعد أحد البرامج التدريبية التي أطلقها الصندوق مؤخرا .

وأفاد أن الأكاديمية تقدم أكثر من 50 برنامجاً بالتعاون مع شركات عالمية مثل "مايكروسوفت" وأنتل وبلاك بيري, بما يسهم بفعالية في تعزيز البرامج المقدمة والحرص على نقل المعرفة وعرض أفضل الممارسات لرواد الأعمال, فضلًا عن تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية، من خلال البرامج المقدمة في تطوير الذات وفن القيادة وغيرها من البرامج التدريبية, التي تقدم ضمن حقائب تدريبية شاملة ومتخصصة، لمدربين محترفين ومتخصصين .

وبين أن المتدربين يحضون بالعديد من الفرص للالتحاق بركب المتميزين والمؤسسين للمشاريع الصغيرة, التي تتوالى نجاحاتها لتصل إلى مصاف الشركات العالمية, وتنجح عالميا ومحليا, مشيرًا إلى أن المتدرب لا يحصل على الساعات التدربية والشهادة فقط، بل يتعداها للقاء بأصحاب الفكر الريادي والمبدعين ومؤسسي المشاريع, ويناقش معهم المعوقات والحلول وفرص التعاون مع الشركات الناشئة، إضافة إلى الاستفادة من مبادرة المنصة الإلكترونية العالمية الخاصة برواد الأعمال " رواد " التي تعد إحدى مبادرات صندوق المئوية العالمية.

مما يذكر أن البرنامجين التدريبين نفذا بالتعاون مع البنك الأهلي التجاري ،ويقدمان معلومات للمبتدئين عن المشروعات التجارية الصغيرة، وتزويدهم بالمعرفة والأسس للمفاضلة بين الفرص الاستثمارية المتاحة، إضافة إلى تعميق الحس التجاري وترسيخ مفهوم العمل الحر لدى الشباب السعودي وتأهيلهم للبدء في إنشاء المشروعات الصغيرة إلى جانب تقديم مجموعة من الحلول والبدائل لرائد العمل قبل أن يبدأ مشروعه.

وتم الاتفاق مع البنك على تقديم 10 دورات تدريببة ضمن دائرة المسؤولية الاجتماعية, تستهدف تدريب أكثر من 250 شابًا وفتاة في الأحساء وتبوك والقصيم ونجران والرياض بنهاية العام 2015م .